SE PRÉPARER AUX ENJEUX
ET COMPÉTENCES DE DEMAIN

Fédération Française des Métiers de l'Assistanat et du Secrétariat

AVRIL, LE MOIS INTERNATIONAL DES METIERS DE L'ASSISTANAT
AGENDA FFMAS

NOS MISSIONS

Quand les secrétaires-assistants se regroupent et forment une Unité fédératrice et associative pour agir au quotidien et construire ensemble l’avenir de leurs métiers !

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REPRÉSENTER

la profession auprès des instances gouvernementales et institutionnelles

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FÉDÉRER

grâce à un réseau d'associations de proximité et d'alliances francophones

promouvoir

VALORISER ET PROMOUVOIR

les métiers pour rendre visible l'invisible

anticiper

ACCOMPAGNER ET ANTICIPER

l'employabilité et les besoins futurs des organisations

LE RÉSEAU FFMAS : LA REPRÉSENTATION OFFICIELLE DES MÉTIERS DU SECRÉTARIAT-ASSISTANAT

Pourquoi adhérer à la FFMAS
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TOUTES NOS ACTUALITES

Parce que derrière chaque mission, il y a des actions : retrouvez-les ici mais aussi sur nos réseaux sociaux et newsletter !

Itinéraires crayonnés de Martine : les mots de la rentrée

28 septembre 2026
Quand se termine l’été, Il vous faut alors quitter, Cette douce déconnexion,Vos envies de procrastiner, Et galvanisé.e par vos pérégrinations,Retrouver ces tâches à hiérarchiser, Ces montants à ventiler, Ces déplacements à rationaliser,  Ces documents à ...
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Octobre Rose : Quand la régulation relationnelle s’inscrit au cœur des transformations du travail

28 septembre 2026
Avec le retour de la campagne Octobre Rose, la mobilisation autour de la prévention du cancer du sein interpelle directement la filière administrative. Les travaux de l’Observatoire FFMAS le documentent ...
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Secrétariat paroissial : l’autre pilier invisible du lien social et de la proximité

28 septembre 2026
On les qualifie souvent, à juste titre, de « couteaux suisses » ou de « premiers visages » de la structure. À l’instar des secrétaires de mairie dans nos communes ...
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Assistant·es : obsolescence (dé)programmée ?

28 septembre 2026
Comment les professionnel·les peuvent, ou non, être considéré·es comme obsolètes au cœur d’un métier qui lui ne cesse de se transformer ? La technologie transforme les outils, les tâches et les ...
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Atelier visio Entrepreneuriat – les fondamentaux de l’IA pour assistant·es indépendant·es

28 septembre 2026
Ce que vous devez savoir pour démarrer avec l’IA et de passer à "je délègue à l’IA des tâches" à "l’IA travaille pour moi" et peu importe le modèle linguistique ...
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Tendance des salaires 2027 : comment se positionner ?

20 septembre 2026
Nous vous proposons un résumé des grilles de rémunération 2027 que vient de diffuser Michael Page en cette rentrée 2026. Tendances observées Les métiers de l'assistanat évoluent rapidement. Les employeurs ...
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Rentrée 2026 Lab FFMAS Innov’Action, réfléchissons ENSEMBLE !

14 septembre 2026
À la rentrée, chacun retrouve son agenda, ses réunions, ses projets… et ses communautés. Et si nous reprenions aussi le temps de réfléchir au travail ? Mais une communauté professionnelle ...
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Mission handicap : une opportunité pour les assistant·es

12 septembre 2026
Découvrez le livre blanc FFMAS « Assistant·es, osez la mission handicap ! », de la coordination à l'inclusion, votre prochain défi professionnel En tant qu'assistant·es ou office managers vous agissez ...
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Une conférence dynamisante pour aborder la rentrée avec sérénité grâce à une bonne maîtrise de son temps...

Réussir sa rentrée en prenant le contrôle de son temps | FFMAS31 | Atelier-conférence | 17 septembre 2026 à 19 h suivi d’un cocktail – Toulouse

03 septembre 2026
Rentrée à 100 à l'heure ? Reprenez la main sur votre agenda en 1 heure chrono ! La rentrée est souvent synonyme de nouveaux projets, de dossiers qui fusent, de sollicitations de toutes ...
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Atelier visio Entrepreneuriat – 5 étapes pour vivre de son activité d’assistante indépendante

04 juillet 2026
  Au programme Trouver facilement votre marché de niche Valoriser votre expertise et vos tarifs Réussir à vous faire connaître rapidement Générer des rendez-vous qualifiés chaque semaine Convertir vos prospects ...
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Infobésité et/ou chaos numérique, la régulation des assistantes et OM 

04 juillet 2026
Depuis de nombreuses années, la FFMAS pointe par la voix de son Observatoire métier le rôle de régulation de l’information et la position stratégique des assistantes. Elles sont en effet concernées parce qu’elles sont elles-mêmes au ...
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Mois des professions administratives 2026 3/3 | Métiers de l’assistanat : contributeurs de la transformation et de la performance

03 juillet 2026
Ce troisième volet du triptyque diversité & identité professionnelle / reconnaissance / transformation & performance des organisations est tiré des posts Linkedin de la FFMAS durant le mois des professions ...
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Mois des professions administratives 2026 2/3 | Métiers de l’assistanat : une reconnaissance à consolider

24 juin 2026
Ce deuxième volet du triptyque diversité & identité professionnelle / reconnaissance / transformation & performance des organisations est tiré des posts Linkedin de la FFMAS durant le mois des professions ...
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Mois des professions administratives 2026 1/3 | Métiers de l’assistanat : diversité mais identité professionnelle forte 

17 juin 2026
Nous avons pu constater que vous avez été très fidèles à la lecture des posts LinkedIn dédiées au mois des professions administratives 2026. Nous remercions vivement les personnes qui ont ...
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JDA 2026 – La communauté d’assistant·es Orange à l’honneur

06 juin 2026
Quand la communauté fait sens #Proudtobeassistant À travers une journée riche et généreuse, le jeudi 4 juin 2026, Orange* a mis en lumière le rôle des assistant·es et sa volonté d’accompagner ...
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Atelier visio Entrepreneuriat – Attirez des clients en 1 heure grâce à LinkedIn – même en partant de zéro

05 juin 2026
  Vous reconnaissez-vous ici ? Vous avez un profil LinkedIn… mais il ne vous a jamais ramené une seule mission Vous n’êtes pas encore sur LinkedIn et l’idée de vous lancer ...
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Assistante ? Moi, jamais !

05 juin 2026
Ou plutôt : assistante, gestionnaire, secrétaire — et bien plus encore. Il y a des mots qui collent à la peau sans qu'on les ait choisis : « assistante administrative », ...
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Régulation de l’information, le rôle essentiel des assistant·es

30 mai 2026
"Dans le contexte technologique actuel, la régulation de l'information constitue une composante de fluidité et de performance. Par leur positionnement au sein des équipes et pour répondre à leurs besoins, ...
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Travail invisible : comprendre et valoriser le travail réel des assistant·es

29 mai 2026
François Granier – sociologue, chercheur associé au Cnam au laboratoire LISE – et ancien responsable des études prospectives à l’Observatoire FFMAS est un contributeur actif de la Compagnie Pourquoi se ...
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Atelier visio Entrepreneuriat – Réussir sa prospection sans se vendre

21 mai 2026
Vous n’avez pas besoin de devenir commerciale pour réussir votre prospection.En 1 heure, vous allez découvrir une manière simple et naturelle de créer des opportunités.Une prospection alignée avec votre posture. ...
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Nos Comités

Face aux enjeux sociétaux, la FFMAS s’est dotée de pôles stratégiques pour inscrire nos métiers sur les chemins du futur.

LA FFMAS <br/>INNOV'ACTION

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Pôle dédié aux entreprises : des solutions pour préparer l’avenir.

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Plus communément appelée Commission ESI, à destination des professionnels exerçant en statut indépendant.

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INTERFACE </br> ÉDUCATION-FORMATION-EMPLOI

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Des collaborations institutionnelles pour valoriser nos métiers

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Des études prospectives sur l'évolution des métiers
Des chiffres de la profession : combien sommes-nous, le flou des dénominations, les bassins d'emplois et besoins en mains d'œuvre...

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A travers ce label déposé à l’INPI en 2010, la FFMAS rassemble les assistants, vecteurs-clés de diffusion des comportements éco-responsable dans les organisations, en marche vers le futur !
En savoir +
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La FFMAS est un réseau riche en personnes motivées et inspirantes ! C’est un moyen pour moi de me développer professionnellement et personnellement, de rester ouverte aux évolutions métier et de m’y préparer. L’expérience des autres m’enrichit et je m’y sens en confiance !

Elodie - FFMAS 67

Assistante de Direction RH
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J'ai pris conscience que le réseau est une force pour s’enrichir humainement et professionnellement. Grâce à la FFMAS, j’ai également appris comment rester en veille sur l’évolution de mon métier, et j’ai développé des compétences et des connaissances en échangeant avec les autres adhérentes.

Sabrina - FFMAS 75

Responsable Service administratif
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J’ai trouvé une communauté de vraies professionnelles et un job. Je rends ce que j’ai reçu en participant activement à la commission Entreprenariat et en relayant la FFMAS dans mes réseaux. Merci aux bénévoles qui l’animent avec passion.

Martine - FFMAS 31

Assistante Indépendante

NOS PARTENAIRES

Ils nous font confiance. Alors, à notre tour de leur faire confiance  en faisant appel à leurs services. Nous comptons sur vous pour jouer la carte du réseau !

Entreprises Partenaires

Elles soutiennent la Fédération et contribuent, à ses côtés, à la valorisation de nos métiers !

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