Séminaire des assistantes du BRGM : le LAB FFMAS INNOV’Action y était !
Les 13 et 14 juin 2022, les assistant(e)s du BRGM venues de toutes les régions ont été réunies au siège à Orléans pour un séminaire très attendu, riche de temps…
Convention des assistantes de RTE : quel plaisir de se réunir enfin !
C'est avec un immense bonheur que plusieurs membres actives du LAB FFMAS INNOV'Action (le laboratoire des innovations et des meilleures pratiques d'animation de nos métiers, fondé en 2017 et regroupant…
Travail en mode hybride : quels rôles des assistant(e)s et quelles SOFT SKILLS mobiliser « pour tenir » ?
A l'occasion d'une rencontre du LAB FFMAS INNOV'Action, nous vous proposons de faire un point sur le potentiel d'adaptation dont vous avez fait preuve, et sur les rôles clefs que vous avez joué ces derniers mois pour la mise en place du travail en MODE HYBRIDE
Métiers non essentiels ? Parlons enfin du rôle clef de l’assistant(e) – office-manager dans la gestion de la crise sanitaire !
La FFMAS, (La Fédération Professionnelle de la filière regroupant les assistant(e)s de direction et spécialisé(e)s, office-managers, gestionnaires administratifs, secrétaires...) ne cesse de valoriser les missions essentielles de ces acteurs-trices présent(e)s…
Le travail hybride : vaut mieux en rire ! Découvrez la web-série « DISPONIBLE » de Lucie Carbone, réalisée en partenariat avec Microsoft France…
Après une période de confinement total en 2020, place au nouveau mode de travail dit "hybride" alliant présentiel et distanciel, qui s'est installé durablement, et auquel nous avons dû nous adapter ! C'est dans ce contexte que Microsoft France a décidé de lancer une web-série "DISPONIBLE" produite et interprétée par la comédienne Lucie Carbone, qui aborde sur un ton décalé cette nouvelle normalité et plonge les spectateurs dans le quotidien de Lucie, une jeune recrue découvrant pour la première fois le travail hybride, et tous les outils qui vont avec !
En 2022, rejoignez le LAB FFMAS INNOV’Action et optez pour l’adhésion collective pour dynamiser l’ensemble des assistant(e)s de votre entreprise !
Outre les adhésions individuelles, la FFMAS propose depuis 2015 des adhésions collectives permettant à l'ensemble des assistant(e)s de direction, office-managers, secrétaires, gestionnaires administratifs, assistant(e)s spécialisé(e)s (RH, juridique, commercial(e)s, marketing, projet,…
Créer, développer, pérenniser un réseau/communauté d’assistant(e)s : les conditions de réussite…
Le LAB FFMAS INNOV’Action encourage et accompagne depuis plusieurs années l’émergence de communautés et réseaux d’assistant(e)s au sein même des entreprises, et de tout type d’organisation privée ou publique.
Assistant(e)s, office-managers, secrétaires : des « casques bleus » pour faciliter le « TRAVAILLER ENSEMBLE » !
Ne manquez pas ce temps fort pour échanger et partager sur ce sujet et bénéficier d’un retour de bonnes pratiques à travers les témoignages inspirants d’assistant(e)s, d’office-managers, acteurs-actrices de nos métiers qui, malgré les conditions difficiles de ces 18 derniers mois, ont réussi à donner un nouveau sens à leurs missions et à développer de nouveaux rôles pour créer du lien et de la cohésion au sein de leurs équipes…
Conférence : L’Agilité en entreprise au service de l’intelligence collective
Dans le cadre de la semaine des métiers, la FFMAS Maine et Loire a proposé une conférence interactive le jeudi 18 novembre 2021 à 18 h 30L'Agilité en entreprise au…
Assistant(e)s : optimisez vos pratiques collaboratives avec TEAMS
Atelier animé par Maeva CHELLY - Jeudi 16 septembre 2021 à 13 h 00 En cette période de grands changements, la FFMAS est plus que jamais à vos côtés pour…