Depuis plusieurs années, nous entretenons des relations partenariales de confiance avec Assistant(e) plus pour la reconnaissance et la valorisation de nos métiers. Ce partenariat s'exprime autour de plusieurs axes :…
La FFMAS, depuis sa création en 2005, est convaincue que la compétence orthographique est un pré-requis pour accéder aux futures missions qualitatives qui recomposeront demain nos métiers en grande mutation,…
Atelier animé par Maeva CHELLY - Jeudi 16 septembre 2021 à 13 h 00 En cette période de grands changements, la FFMAS est plus que jamais à vos côtés pour…
Comment ancrer,Les accords point ignorés,De ces petits mots,Si précieux, et pourtant,Objet de biens des maux,Légers ou importants. Ils émaillent nos courriels,Promettent avec zèle,L’indispensable complément.Me suivez vous encore ?Suivre, voici la…
Depuis 2013, la FFMAS s’est alliée au Projet VOLTAIRE pour promouvoir deux compétences clefs incontournables pour notre filière professionnelle : la qualité des écrits et l’excellence orthographique. Avoir des lacunes…
De nombreuses entreprises ont déjà fait le choix depuis plusieurs années de l’adhésion collective entreprise, pour permettre à leurs assistant(e)s, office-managers, secrétaires, gestionnaires et acteurs(trices) de la filière Support à…
De nombreuses entreprises ont déjà fait le choix depuis plusieurs années de l’adhésion collective entreprise, pour permettre à leurs assistant(e)s, office-managers, et acteurs(trices) de la filière Support à l'Action Managériale,…
Lors de la conférence organisée par la FFMAS Maine et Loire le mardi 13 avril 2021 sur le thème de la prévention des risques liés au travail sur écran, Stanislas…
Au top des soft skills de 2021 la joie de vivre et l'attitude positive sont des compétences dont savent faire preuve les professionnels des métiers de l'assistanat et du secrétariat et particulièrement les adhérents de la FFMAS.
De nombreuses entreprises ont déjà fait le choix depuis plusieurs années de l’adhésion collective entreprise, pour permettre à leurs assistant(e)s, office-managers, et acteurs(trices) de la filière Support à l'Action Managériale,…